まちの保育園・こども園で働くということ

こどもを真ん中に。
「まち」のコミュニティとともにある保育を。

まちの保育園・こども園は、
子どもを真ん中にした、「まち」のコミュニティの拠点です。
子どもたちを囲むように、家庭と、保育者がいます。
子どもも、大人も、ここで、共に育ち、学び、
共に生活しています。

保育は、こどもの姿からはじまり、栄養、保健、コミュニティコーディネーター(CC)など、チーム全体の考え・アイデアが集まって、組み立てられていきます。まだまだ発展途上の部分もあるかもしれません。互いに学び合い、対話しながら、まちの保育園・こども園の文化・保育をいっしょにつくっていってくださる方との出会いを楽しみにしています。

・フラットな関係性/対話の文化
チームは「フラット」な関係性の中で、対話的に進めていくことを大事にしています。こどものそばにいる保育者（新任であれ、パート職員であれ）や保護者、地域の意見や考えが、尊重されるようなチームであることを目指しています。

・学びの多様性
保育の仕事は複雑で、高い専門性が求められます。最も重要なことは、日常の対話における、こども観・保育観の共有です。実践から保育についての見識を深めることが一番の気づきとなり、成長機会につながることを経験しています。その上で、体系立てて保育を学んだり、それぞれの保育者が自身の興味に沿った学びを深められるよう、様々な機会をつくっています。

・働くひとも、心地よく、自分らしくいられる場
わたしたちは、こども一人ひとりの可能性、有能性、個性が発揮される環境をコミュニティ全体でつくっていますが、保育者自身にとっても、まちの保育園・こども園が、心地よく、自分らしくいられる場でありたいと考えています。一人ひとりが心身ともに充実していることが、結果として、こどもたちにも還っていくと考えています。
子育てや介護との両立等、ワークライフバランスについても大切にしています。

まちの保育園・こども園の保育理念

一人ひとりの存在そのものを喜び、互いに育みあう、コミュニティを創造する

１．一市民としての子どもの尊重

２．子ども時代の“いま”を豊かにする家庭との連携

３．子どもも地域も生きるコミュニティの創造

まちの保育園・こども園の学びの制度について

・園を跨いだクラス年齢別、専門職別(栄養士、看護師、CC)、園長会等の会議
・まちの保育園・こども園 合同研修（顧問の汐見稔幸先生にも講評をいただいています）
・リモートでの研修参加も可能な、E-learningシステム
・レッジョ・エミリア・アプローチに関する研修
・レッジョ・エミリア（イタリア）視察研修
・研修プレゼン制度（ドイツやスウェーデンへの研修実績あり）
・資格取得支援制度（保育士、子育て支援員等）※条件あり

その他、各園、外部講師を招いての多様な研修や、自己研鑽費が支給され、自分で見つけてきた研修への参加や、書籍購入補助につかうことができます。また、日常の保育の中で、ペダゴジカルパートナー/アトリエリスタの視点を学んだり、サポートを受けられる体制があります。

応募方法

現在、年度内の採用予定として、下記の園及び職種において採用を行っております。ご応募いただける場合には、下記のリンクより、エントリーシートのご入力をお願いいたします。

［現在募集中の職種］
・保育スタッフ（正社員）
・保育スタッフ（契約社員）
・保育補助スタッフ（パート）
・看護師（正社員）
・調理スタッフ（正社員）
・調理補助スタッフ（パート）
・コミュニティコーディネーター（正社員）

［ご応募・お問い合わせ］
https://forms.gle/6YEuvWF94H2FqFnj7

［家賃補助／借り上げ社宅制度について］
1日6時間×週5日以上勤務する方は、借り上げ住宅制度や家賃補助が受けられる可能性があります。この制度により、2万円〜10万円分程度の家賃の補助が受けられます。利用の可否や居住するエリア等、さまざまな条件がありますので、ご希望の方は、その旨エントリーシートにご記入ください。

［メールでのお問い合わせをご希望の方はこちら］
saiyou@machihoiku.jp

募集要項

正社員（保育士）
勤務地：まちのこども園 代々木公園
雇用開始時期：即日～（応相談）
勤務時間：7:15～20:45の間の8時間／月曜日～土曜日（4週8休、シフト制）
必要資格：保育士有資格者
月給：¥214,583～(短大新卒初任給）保育園・幼稚園等での経験により調整（昇給あり）
手当：プロジェクト参加手当、通勤手当（半年分の定期代にて全額支給）
賞与：年2回（12月、4月）
＊支給実績→基本給の3ヶ月/年間（業績等により、変動する場合があります)
休日：日祝日、年末年始休暇、有給休暇、夏季休暇、感染症罹患時の病気休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、その他（育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 等）
待遇・福利厚生：住宅手当（単身世帯主）健康保険、健康診断・予防接種補助、厚生年金保険、雇用保険、労災保険加入、退職金制度、産休育休制度、時短勤務　等契約社員（保育士）

契約社員（保育士）
勤務地：まちのこども園 代々木上原、まちのこども園 代々木公園
雇用開始時期：即日～（応相談）
勤務時間：7:15～20:45の間の8時間／月曜日～土曜日（4週8休）※勤務時間や曜日の固定応相談
必要資格：保育士有資格者
月給：¥180,000～（保育園・幼稚園等での経験により調整・昇給あり）
賞与：業績賞与支給実績あり
手当：プロジェクト参加手当、通勤手当（半年分の定期代にて全額支給）
休日：日祝日、年末年始休暇、有給休暇、夏季休暇、感染症罹患時の病気休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、その他（育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 等）
待遇・福利厚生：借上げ社宅制度(条件あり)、健康保険、健康診断・予防接種補助、厚生年金保険、雇用保険、労災保険加入、退職金制度、産休育休制度、時短勤務　等

パート（保育補助）
勤務地：まちのこども園 代々木上原、まちのこども園 代々木公園
雇用開始時期：即日～（応相談）
勤務時間：月～土の7:30～20:30の間で勤務（1日4時間×週3日以上歓迎）
必要資格：無資格可。保育士/幼稚園共有有資格者歓迎、子育て支援員歓迎
時給：有資格者￥1,113～ （保育園・幼稚園等での経験により調整・昇給あり）
賞与：業績賞与支給実績あり（業績等により、変動する場合があります）
手当：通勤手当（週4～5日✕8時間勤務の方は半年分の定期代にて全額支給。それ以外は上限2万円/月）
休日：日祝日、年末年始休暇、有給休暇、夏季休暇(週20時間以上勤務の方)、感染症罹患時の病気休暇(週4～5日✕8時間勤務の方)、慶弔休暇、産前産後休暇、その他（育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 等）
待遇・福利厚生：借上げ社宅制度(条件あり)、健康保険、健康診断・予防接種補助、厚生年金保険、雇用保険、労災保険加入、退職金制度、産休育休制度、時短勤務　等

パート（調理補助）
勤務地：まちの保育園 六本木
雇用開始時期：月～金の7:15～17:00の間で勤務（1日4時間×週3日以上歓迎）
必要資格：無資格可。保育園などの大量調理経験者優遇
時給：￥1,113～ 保育園・幼稚園等での経験により調整・昇給あり
賞与：業績賞与支給実績あり（業績等により、変動する場合があります）
手当：通勤手当(週4～5日✕8時間勤務の方は、半年分の定期代にて全額支給。それ以外は上限2万円/月)
休日：日祝日、年末年始休暇、有給休暇、夏季休暇(週20時間以上勤務の方)、感染症罹患時の病気休暇(週4～5日✕8時間勤務の方)、慶弔休暇、産前産後休暇、その他（育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 等）
待遇・福利厚生：借上げ社宅制度(条件あり)、健康保険、健康診断・予防接種補助、厚生年金保険、雇用保険、労災保険加入、退職金制度、産休育休制度、時短勤務　等

正社員（コミュニティコーディネーター）
勤務地：系列園いずれか
雇用開始時期：2024年3月～（応相談）
勤務時間：7:15～20:45の間の8時間／月曜日～土曜日（4週8休、シフト制。主に8:00〜19:00の間のシフト制になります）
必要資格：社会人経験3年以上
月給：¥250,000〜
手当：プロジェクト参加手当、通勤手当（半年分の定期代にて全額支給）
賞与：年2回（12月、4月）
＊支給実績→基本給の3ヶ月/年間（業績等により、変動する場合があります)
休日：日祝日、年末年始休暇、有給休暇、夏季休暇、感染症罹患時の病気休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、その他（育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 等）
待遇・福利厚生：住宅手当（単身世帯主）健康保険、健康診断・予防接種補助、厚生年金保険、雇用保険、労災保険加入、退職金制度、産休育休制度、時短勤務　等